لماذا العمل في نستله

لماذا تعمل في شركة نستله؟

تمنح شركة نستله موظفيها فرصة للتألق بعد أن يصبحوا جزءاً منها ويساهموا في شيء متميز! ويعتبر الهدف والرحلة المهنية المثيرة والتنوع والشمولية والتحدي بعض من أمور قليلة تجعل من نستله مؤسسة متميزة تجذب الموظف للعمل فيها.

الهدف

وبصفتنا شركة رائدة في مجال التغذية والصحة والعافية، تضع نستله هدفا جوهرياً وهامًا يمثل التزامها لتعزيز حياة الأفراد من خلال الأغذية والمشروبات الجيدة. ويتمثل هدفنا في ضمان أننا نقوم بخلق قيمة مستدامة لكافة المستفيدين من أصحاب المصلحة المشتركين والعملاء والأشخاص والمجتمعات.

الرحلة المهنية المثيرة

تعتبر شركة نستله إحدى الشركات التي تستمد الإلهام من الأفراد وذلك وفق ما تؤكده مبادئ العمل للمؤسسة. ونحن نسعى إلى الاستعانة بالأشخاص الذين يتمتعون بقدر من الكفاءة والدافع ونبحث عن رحلة عمل ثرية طويلة الأجل. نحن نشجع على مسؤولية الأفراد ومنح الفرص والاستقلالية. علما بأننا نقدم تطوراً مهنيًا من خلال التطور الوظيفي المستمر ومن خلال بيئة عمل سريعة ممتدة تقدم الخبرات المكتسبة يومياً سوف ندعم التطوير الشخصي للأفراد من خلال عقلية إدارية تركز على العمل الجماعي بروح الفريق الواحد واتباع الممارسات الجيدة للأشخاص وبيئة العمل الداعمة لذلك كله.

التنوع والشمولية

مدونة قواعد السلوك وأخلاقيات العمل بشركة نستله مبنية على أسس "الاحترام المتبادل" والثقة والشفافية فيما يتعلق بـ "التواصل والتعاون المفتوح بين الأفراد". وفي منطقة "شمال الشرق الاوسط" تلك السوق التي تتكون من 13 دولة، وبها أكثر من 70 جنسية متنوعة يتحدثون ما يقرب من 30 لغة مختلفة، يمكننا وبكل فخر أن نقول أننا نمثل منطقة أعمال تعتز وتفخر بالتنوع! وهذا يعني أنه بإمكاننا اكتساب مجموعة كبيرة من الخبرات والتعامل مع وجهات النظر المختلفة ويمكن أن نتعلم من الأشخاص المتميزين بشكل فريد. ونحن نعمل من خلال فرق ومجموعات عمل في مناطق وقارات مختلفة ولدينا فرصة لاكتساب المزيد من الخبرات من خلال المبادرات المحلية والسوقية والإقليمية والعالمية.

التحدي

تهدف شركة نستله إلى رعاية الأفراد وتطويرهم وتقديم فرص متكافئة للتطوير والتقدم؛ وعلى الرغم من ذلك، من المهم جدا أن نتذكر دوماً أن التحدي الفردي لا يزال قائمًا! ويحتاج كل فرد منا إلى بذل أقصى ما في وسعه من أجل تحقيق البراعة من خلال مشاركتنا الرغبة في تعزيز الحياة وتقديم أعلى مستويات الأداء الفردي والجماعي وممارسة أعمالنا وفق المعايير النموذجية للسلامة والصدق والتعامل بشفافية وأخيرا وليس آخرا امتلاك المستقبل. وبمجرد القيام بذلك، فإننا سوف نكتشف أن علامتنا التجارية وتركيزنا على النمو والتطور وزيادة حجمنا في السوق سوف يقدمون لنا بيئة مهنية فريدة من أجل بناء مهنيين لديهم الحافز والخبرة من كافة الجوانب.