Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.

فوائد وامتيازات

benefits-header
فوائد وامتيازات

نحن شركة مستوحاة من الشعب. الناس هم في صميم كل ما نقوم به. نحن نتطلع إلى تعزيز أسلوب حياة صحي داخل وخارج العمل.

ترتكز ثقافتنا على قيمنا المتأصلة في الاحترام: لأنفسنا وللآخرين وللتنوع وللمستقبل. تسمح لنا طرق العمل والبيئة المرنّة بالتكيّف مع العالم المتغيّر باستمرار. يساعدنا الترويج لبيئة شاملة على تحقيق هدفنا وقيمنا في الحياة كل يوم.

Work Life Balance
توازن الحياة مع العمل
توازن الحياة مع العمل

تقديم الموظفين ظروف عمل جيدة ومساعدتهم على البقاء آمنة وصحية ومشتركة هي من الأولويات العليا.

Workplace
مكان العمل
مكان العمل

لدينا حوالي 328000 شخص وحوالي 418 مصنعاً في 86 دولة حول العالم. وقبل كل شيء ، نتأكد من أن أماكن العمل لدينا آمنة وصحية للأشخاص الذين يعملون هناك.

Health Framework
إطار الصحة
إطار الصحة

نحن نساعد موظفينا على اتخاذ قرارات أكثر استنارة بشأن صحتهم ، وتحمل المسؤولية الشخصية واختيار العيش والعمل بطريقة آمنة وصحية.

Thumbnail
حماية الأبوة

تعتبر سياستنا العالمية لحماية الأمومة (pdf، 1 Mb)

 واحدة من أكثر البرامج تقدمية في هذا المجال. ويشمل حماية الأمومة لجميع مقدمي الرعاية الأولية للمواليد الجدد ، بما في ذلك الآباء والأمهات بالتبني. وهذا يعني إجازة أمومة مدفوعة الأجر لمدة 14 أسبوعا على الأقل والحق في تمديد الإجازة لفترة تصل إلى 6 أشهر. وتغطي هذه السياسة حماية العمل وعدم التمييز ، وبيئة عمل صحية ومرضية للرضاعة ، وترتيبات عمل مرنة.

 

بالإضافة إلى إجازة الأمومة لمدة 6 أشهر ، والراحة المرنة والرضاعة الطبيعية ، قمنا بتوفير أكثر من 302 موقعًا للرضاعة الطبيعية في أماكن عملنا في جميع أنحاء العالم. بحلول عام 2018 ، سنعمل على تجهيز جميع المكاتب والمواقع الأكثر من ذلك.

Thumbnail
وظائف مزدوجة

الوظائف المزدوجة أصبحت بشكل متزايد قاعدة العمل العائلية. يمكن أن يكونوا محليين أو مغتربين ، وقد يضطرون إلى تقديم تنازلات من وقت لآخر ، لكننا نبذل قصارى جهدنا لتسهيل التحركات المهنية المشتركة حيثما أمكن.

أطلقت شركة نستله مع الشركات متعددة الجنسيات الأخرى الشبكة الدولية للوظائف المزدوجة(IDCN) لمساعدة الأزواج المهنيين المزدوجين من خلال البحث المحلي عن الوظائف والتكامل المهني في بلد جديد. مع العديد من المواقع في جميع أنحاء العالم ، يقدم IDCN أيضًا المشورة والتواصل والدعم. مزيد من المعلومات حول IDCN.

المكافآت

تقدم نستله حزمة مكافآت جذابة تشمل المرتب التنافسى والأجور المتغيرة الموجهة للأداء مقابل مساهمتك فى نجاحنا.

إلى جانب هذه المكافآت المالية ، نحن نقدم العديد من الفرص لنمو الشخصية والتطوير لمساعدتك في الوصول إلى إمكاناتك الكاملة ، مثل مهنة متنقلة دولية توسع حقا خبرتك ومعرفتك.

وبالطبع ، تختلف حزمة المكافآت الإجمالية لدينا محليا لتعكس طموحات المرشحين المختلفة والاستجابة لما يقدره موظفينا حول العالم. ولكن كشركة عالمية ومتنوعة وديناميكية ، فإننا نقدم العديد من الفرص المثيرة ومجموعة من المكافآت المطابقة.

نحن شركة مستوحاة من الشعب. الناس هم في صميم كل ما نقوم به. نحن نتطلع إلى تعزيز أسلوب حياة صحي داخل وخارج العمل حيثما كان ذلك ممكنًا.

ترتكز ثقافتنا على قيمنا المتأصلة في الاحترام: لأنفسنا وللآخرين وللتنوع وللمستقبل. تسمح لنا طرق العمل والبيئة المرنّة بالتكيّف مع العالم المتغيّر باستمرار. يساعدنا الترويج لبيئة شاملة على تحقيق هدفنا وقيمنا في الحياة كل يوم.